Investīciju bankas hierarhija

Parasti investīciju banku pārvalda stingrā, stingrā hierarhijā un vairāk nekā vairumā korporatīvo vai finanšu iestāžu. Endrjū Gutmans grāmatā "Kā būt investīciju baņķierim: vervēšana, intervēšana un darba atrašana" pielīdzina struktūru militārpersonām; rangs nozīmē ļoti daudz, un starp dažiem nosaukumiem ir pat atšķirīgs sociālais statuss. Tomēr ir daži pierādījumi, ka tas mainās.

Konkrētais pasūtījums vai nosaukumi var nedaudz atšķirties dažādos uzņēmumos, bet parastais ieguldījumu bankas karjeras rīkojums ietver:

• Investīciju banku analītiķis
• Investīciju banku asociētais uzņēmums
• Viceprezidents
• Vecākais viceprezidents
• Rīkotājdirektors

Investīciju bankas, kas nav ASV, biežāk izmanto dažādus nosaukumus, tostarp vairāk direktoru norīkojumus. Piemēram, ieguldījumu banku asociēto uzņēmumu var saukt par asociēto direktoru vai vecākais viceprezidents var būt jaunākais direktors vai izpilddirektors.

salīdzinot investīciju bankas ar kapitāla izpētes operācijām, jo ​​asociēto un analītiķu nosaukumi tiek mainīti.

Investīciju banku analītiķis

Gandrīz visi sākuma līmeņa analītiķi nāk no augstākajām skolām un ir ļoti labi akadēmiski. Lielākā daļa to sāk ar investīciju banku uz divu gadu vai trīs gadu programmu, kur tās darbojas kā augstāka ranga darbinieku žēlošanās.

Asāk uzsākt analītiķa darbu bija vieglāk 1980. un 1990. gados, pirms uzņēmumi visā pasaulē pieņēma to pašu personāla atlases stratēģiju; daudzi nāca no citām finanšu firmām vai analītiskas pieredzes. Mūsdienās vairums investīciju banku analītiķu ir ļoti jauni un ļoti neapstrādāti, taču viņiem ir izcili akreditācijas dati un dedzīga attieksme. Pārāk liela pieredze citos darbos bieži noved pie tā, ka baidās "pārkvalificēta" etiķete un tiek nodota nesenam maģistrantam.

Daudzus analītiķus augstākā līmeņa sarunvalodā mēdz dēvēt par “pērtiķiem”, un vairums dienu pavada, sekojot līdzstrādnieku un direktoru rīkojumiem. Analītiķa dzīvi piepilda Excel, PowerPoint, pētījumi un ļoti maz miega. Šī loma ir daļa analītiķu, daļēji datoru tehniķu un daļēji sekretāru.

Vidējā pirmā gada analītiķa pamatalga no 2019. gada aprīļa ir aptuveni 70 000 USD, liecina Volstrītas oāze. Izmantojot prēmijas un citas kompensācijas, daudzi veic sešus skaitļus un līdz trešā gada beigām var nopelnīt pat USD 350 000.

Investīciju banku asociētais uzņēmums

Ja investīciju baņķieris, kas vēlas kļūt, neiet pa tradicionālo ceļu, visticamākais vārteja ir asociētais līmenis. Lielākā daļa joprojām nāk no populārākajām MBA programmām vai dažus gadus tika kopti kā analītiķi, bet daži ir iespaidīgi izpildītāji citās lomās citās finanšu firmās, jo īpaši kapitāla pētījumos.

Būtu nedaudz maldinoši apvienot visus biedrus vienā kategorijā. Lielākā daļa investīciju banku aktīvi izturas pret pirmā gada asociētajiem partneriem atšķirīgi no otrā gada asociētajiem partneriem, un pret otrā gada asociētajiem uzņēmumiem viņi izturas atšķirīgi no trešā gada asociētajiem partneriem. Pirmā kursa partneri ļoti daudz laika pavada, pārraugot analītiķus un veicot daudzus un tos pašus uzdevumus; domā grupas vadītāji. Trešā kursa līdzstrādnieki ir pierādījuši, ka viņi var pieturēties, tāpēc augstākie jaunieši viņus līgavaina viceprezidenta lomai.

Analītiķi lielāko enerģijas daļu tērē, turot galvas virs ūdens un nerimstoši čaukstot skaitļus. Nevar pateikt, ka vissvarīgākās iezīmes ir analītiskās prasmes un izturība. Asociētajiem cilvēkiem šīs prasmes joprojām ir vajadzīgas, taču viņu uzmanība tiek pārcelta uz komunikāciju. Respektīvi, asociētajam personālam jāapstrādā saziņa starp vecākajiem baņķieriem un viņu analītiķu komandām, un viņš vai viņa tērē daudz enerģijas, lai izlīdzinātu lietas.

Pamatalga vidējam pirmā gada asociētajam uzņēmumam ir aptuveni 135 000 USD, liecina Volstrītas oāze. Ar prēmijām un citām kompensācijām pirmā gada asociētais biedrs var nopelnīt USD 150 000 līdz USD 350 000, savukārt trešā gada asociētais uzņēmums var ienest USD 250 000 līdz 500 000 USD.

Investīciju bankas viceprezidents

Viceprezidents ir visjaunākais no vecākajiem baņķieriem un, ciktāl tas attiecas uz klientiem un augstākiem uzņēmumiem, ir pirmais likumīgais tituls. Viņu izturas kā indivīdu ar savām domām un viedokli.

Investīciju bankas viceprezidenta dzīve koncentrējas uz diviem pienākumiem: aizpildīt grāmatiņas un pārvaldīt attiecības ar klientiem. Neviena no tām nav viegla pāreja, it īpaši līdzstrādniekiem, kuri apguvuši analītisko pusi, bet kuriem nav vajadzīgo sociālo labvēlību.

Normālam darījumam VP koordinē domubiedru komandu, lai sastādītu punktu un pavadītu savas dienas, nepārtraukti runājot ar klientiem. Lielākā daļa atbildības ir deleģēšana, līdzīgi kā galvenais treneris, nevis nokļūšana šķelmīgajā vietā. Pats vērtīgākais, ko VP var darīt, ir izveidot ilgstošas, spēcīgas attiecības ar klientiem un vecākajiem baņķieriem, taču ir svarīgi arī atrast dažus domubiedrus, uz kuriem balstīties, kad svarīgs ir laiks.

Atalgojums ir atšķirīgāks VP līmenī nekā līdzstrādniekiem un analītiķiem. Tas notiek tāpēc, ka labākie VP noslēdz lielākus darījumus, un dažām bankām ir daudz ienesīgākas darbības nekā citām. Volstrītas oāzes vidējā pamatalga pārsniedz 200 000 USD, bet reālā nauda nāk no prēmijām, kuras labā gadā var būt lielākas par algu.

Vecākais viceprezidents

Dažkārt to dēvē par izpilddirektoru vai direktoru, un vecākais VP slots ir tikpat liels, cik saņem vairums investīciju banku speciālistu; daži pat visu karjeru pavada kā VP. Vecākā viceprezidenta dzīve ļoti atšķiras no analītiķa, asociētā darbinieka vai viceprezidenta dzīves, galvenokārt tāpēc, ka atbildība mainās uz jauna biznesa meklēšanu.

Dažās bankās var būt atšķirīgi jaunāko direktoru vai vecāko viceprezidentu līmeņi, ar apakšējiem pakāpieniem darbojoties kā superzvaigznes VP un augstākajiem pakāpieniem līdzīgi kā rīkotājdirektoram.

Darbs nav tik krāšņi vai autoritārs kā rīkotājdirektoram, taču tas, iespējams, nav tik stresa pilns kā jaunajam VP. Vecāki VP ir daudz kustībā, gandrīz tāpat kā ceļojoši pārdevēji, bet viņi ir labi kompensēti par pūlēm. Izmantojot prēmijas, atalgojums parasti svārstās no USD 400 000 līdz 1, 5 miljoniem gadā.

Rīkotājdirektors

Lai paceltos par rīkotājdirektoru, vajadzīgs ilgs laiks, daudz prasmju un pat mazliet veiksmes. Tie ir sakāmvārdu džungļu karaļi: cilvēki, kuriem ir liela autoritāte un kuri ir atbildīgi par bankas rentabilitāti.

Izpilddirektoram jāzina, kurp virzās visi šaha galdi, kā norit visi darījumi un kas notiek ar politisko / ekonomisko vidi. Tikai reti un svarīgākajos gadījumos rīkotājdirektors aktīvi iesaistās darījumā. Tā vietā viņš apbalvo efektīvos VP un vecākos VP un noņem neefektīvos. Lai izmantotu militāro analoģiju, tas ir ģenerālis, kurš skatās uz lielo karti un neveic šauteni laukā.

Vairāk nekā jebkura cita investīciju bankas pozīcija rīkotājdirektors dzīvo nopelniem bagātā darbā. Rīkotājdirektors nopelna bankai daudz naudas vai tiek aizstāts. Sliktajos gados rīkotājdirektors nopelna tikai pamatalgu, kas būs vairāki simti tūkstošu dolāru. Patiesi labā gadā viņiem ir iespējams iztērēt 10 miljonus vai pat 20 miljonus dolāru.