Diena aktuāra dzīvē

Aktuārs izmanto matemātiku un statistiku, lai novērtētu nenoteiktības finansiālo ietekmi un palīdzētu klientiem samazināt risku. Ar vidējo algu gandrīz 90 000 USD apmērā šai profesijai ir izteiktas nodarbinātības perspektīvas un prognozēts darba vietu pieaugums, liecina Darba statistikas biroja dati. Mēs apskatīsim tipisko trīs aktuāru darba dienu, kas strādā dažāda veida uzņēmumos un ir dažādos karjeras posmos.

Lauren Ford, aktuāra asistents, Allstate Insurance

Lauren Ford, 24 gadi, ir aktuārais asistents Encompass Analytics - Allstate Insurance meitasuzņēmumā Northbrook, Ils., Kas patērētājiem pārdod vairākus apdrošināšanas produktus par vienu prēmiju. Viņai ir bakalaura grāds aktuāra zinātnē un grāmatvedībā un divus gadus ir strādājusi Allstate. Pirms pievienošanās uzņēmumam uz pilnu slodzi, viņa divas vasaras bija Allstate interniste. Pašlaik viņa ir cenu aktuāre īpašuma un negadījumu apdrošināšanas jomā.

“Cenu aktuāri novērtē zaudējumus un izdevumus nākotnē, lai mēs varētu iekasēt adekvātu cenu apdrošināšanai, ” saka Fords. Aktuāri parasti strādā noteiktā apgabalā uzņēmumā, piemēram, personālajās līnijās (auto un māju īpašnieki), speciālajās līnijās (laivu, motociklu utt.) Vai biznesa apdrošināšanā. Fords strādā personīgās līnijās.

Viņas darbs katru dienu ievērojami atšķiras atkarībā no projektiem, ar kuriem viņa strādā. Parasti viņa strādā pie diviem vai trim projektiem vienlaikus, apmeklējot arī sanāksmes, sēžot treniņos un laiku pa laikam dodoties uz lauka birojiem. Viņa pavadīs trīs vai četras stundas, veicot tādas analīzes kā zaudējumu un prēmiju tendences, novērtējot katastrofu iedarbību un novērtējot likmes dažādām riska klasēm vai grupām.

"Šīs analīzes pastāvīgi mainās, ņemot vērā tādus faktorus kā tehnoloģiju attīstība un apdrošināšanas nozares un tirgus mainīgais raksturs, " viņa saka. Dažas analīzes prasa dienu, bet citas - nedēļas. Vēl divas līdz trīs stundas dienā notiek paziņošana par šo analīžu sekām un rezultātiem pārdošanas vadītājiem, aģentiem un produktu vadītājiem gan rakstiskā formā, gan sanāksmēs, vismaz reizi gadā apmeklējot personīgi. Viņa sazinās arī ar valsts apdrošināšanas regulatoriem.

Allstate pārskata savas prēmijas reizi ceturksnī. Tas atjaunina citas analīzes pusgadu, piemēram, salīdzinot zaudējumus un novērtējot likmes dažādām riska klasēm valstī vai reģionā. Katru gadu vai ik pēc pāris gadiem uzņēmums pārskata ticamības standartus, izstrādā izmaksu uzkrājumus, ko izmanto likmju veidošanā (piemēram, uzkrājumus iegādes izdevumiem vai licencēm un maksām), un aprēķina pārapdrošināšanas izmaksas, pamatojoties uz ikgadējiem pārapdrošināšanas līgumiem.

Fords saka, ka viņa katru stundu vai divas stundas pavada tādiem administratīviem uzdevumiem kā sapulču plānošana un atbildēšana uz jautājumiem. Būdama aktuāra studente, viņa daļu savas dienas pavada, gatavojoties aktuāra eksāmeniem, kuri viņai ir pusceļā. Viņa arī katru gadu velta laiku, lai pieņemtu darbā un intervētu viņas alma mater, Drake universitātē, De Moines, Ajovā, universitātes pilsētiņā, kā arī dodoties ekskursijās uz mājas biroju, rīkojot pusdienas un nodrošinot darba piedāvājuma iespējas darba kandidātiem.

Aktuāri parasti strādā no 40 līdz 50 stundām nedēļā, saka Fords. “Dažreiz mēs strādājam papildu stundas, lai ievērotu projekta termiņu, taču mūsu grafiki ir diezgan elastīgi, ” viņa saka. Kā aktuārs cenu noteikšanā, Fords saka, ka viņa spēj saglabāt darba un ģimenes dzīves līdzsvaru un viņam nav vienas sezonas ar intensīviem termiņiem, tāpēc viņa viegli plāno brīvdienas.

“Tā ir karjera, kurai nepieciešams smags darbs, bet tai ir arī lielas atlīdzības.” Forda viņas karjeras atalgojumu uzskata par elastīgu darba grafiku, karjeru, kas ļauj līdzsvarot darba un ģimenes dzīvi, par lieliskajām iespējām uz vietas - darba apmācība, spēcīgas nodarbinātības perspektīvas un plašs aktuārā darba pakļaušana nesenam absolventam.

Alekss M. Tava, vadošais aktuārs, Cirdan

Alex Tava AGE ir vadošais aktuārs uzņēmumam Cirdan Health Systems and Consulting, kas atrodas Sentpolā, Minhenē . Tas sniedz konsultāciju, stratēģiskās plānošanas un datu pārvaldības pakalpojumus, rīkus un programmatūru tādām organizācijām kā veselības apdrošinātāji, slimnīcas, klīnikas, valdības aģentūras, darba devēji un arodbiedrības. Viņš 20 gadus strādā ar individuālām, grupu un valdības veselības apdrošināšanas programmām un ir eksperts daudzās jomās, ieskaitot Medicare, Medicaid un uz patērētājiem vērstus veselības produktus. Viņš ir Aktuāru biedrības biedrs un Amerikas Aktuāru akadēmijas loceklis.

Tālava parasti nonāk birojā ap plkst. 8:30. Ja viņam nav pirmās sanāksmes, viņš pavadīs pusstundu līdz stundai, pārskatot un atbildot uz klienta un personāla e-pastiem un plānojot savu dienu. Ap plkst. 9:30 viņš reģistrējas kopā ar darbiniekiem, lai saņemtu progresa ziņojumus par visiem neizpildītajiem projektiem vai pārskatiem. Viņš arī pārliecinās, ka darba slodzes ziņā viņi nav ne pārslogoti, ne dīkstāvē. Tālava savu biroja vidi raksturo kā “ļoti koleģiālu” un kā diezgan gadījuma rakstura, ja vien klients neapmeklē.

Līdz pulksten 10:00 vai 10:30 no rīta viņš koncentrējas uz savu darbu, piemēram, analīzi, kuru viņš gatavo klientam, vai analīzi, kas atbalsta projektu, ko sagatavo cits aktuārs vai konsultants. Tā kā dati par veselības aprūpes apgalvojumiem ir sarežģīti, datu pārskatīšanai daudz darba prasa Excel un / vai SQL izmantošana. “Ir ļoti izdevīgi, ja jums ir vismaz pieticīgs programmēšanas zināšanu līmenis, lai varētu pārskatīt lielākas datu kopas, ” saka Tāva.

Tālava stundu ilgst pusdienās ap pulksten 11:45. Pēcpusdienā viņam var būt vairākas sanāksmes, kuras var vadīt klātienē, pa tālruni vai tiešsaistē. Šīs sanāksmes parasti ir iekšējas personāla diskusijas par ilgtermiņa projektiem vai produktu attīstību vai klientu tikšanās, lai apspriestu konkrētu jautājumu vai analīzi. Citās sanāksmēs tiek apskatīti Medicare un Medicaid jautājumi, piemēram, likmju attīstība, finanšu pārskati vai dati par tikšanos. Tikšanās laikā viņš pārbauda savu e-pastu un sazinās ar darbiniekiem.

Ap pulksten 4:00 viņš atgriežas pie analīzes, pie kuras strādāja no rīta. Viņš atbild arī uz e-pastiem un atjaunina principus par projekta statusu. Viņš pa e-pastu saņem lielu daudzumu regulatīvo saziņu, kas viņam jāuztur pastāvīgi, lai viņš varētu piedāvāt atsauksmes vai atbalstu klientiem.

Parasti viņš pamet biroju laikā no pulksten 6:00 līdz 7:00, ja vien klients vai normatīvie termiņi liek viņam strādāt vēlāk. Viņš saka, ka viņa tipiskā darba nedēļa ir nedaudz zem 50 stundām, bet tā var būt no 40 līdz 60 stundām. Viņš var elastīgi mainīt laiku, lai apmeklētu savus trīs mazo bērnu pasākumus.

Ievērojama viņa darba daļa ir saistīta ar klientu periodisko finanšu pārskatu un viņu pavalsts un federālo normatīvo ziņojumu sniegšanas prasību atbalstīšanu. Viņš sagatavo Medicare C daļas un D daļas piedāvājumus, NAIC ceturkšņa un gada pārskata ziņojumus, detalizētus gada ieņēmumu pārskatus un prasību prognozes klientu budžetu atbalstam. Viņš strādā arī pie daudziem klientu projektiem, lai atbildētu uz datu pieprasījumiem no valsts aģentūrām, kas ir atbildīgas par Medicaid tarifu attīstību.

Džeimss A. van Ivardens, konsultants aktuārs, Van Iwaarden asociētie pārstāvji

Džeimss A. van Ivaardens ir aktuārs konsultants un Van Iwaarden Associates īpašnieks Mineapolē. Viņam ir vairāk nekā 30 gadu pieredze darbinieku pabalstu konsultēšanā, viņš ir Aktuāru biedrības un Aktuāru konsultēšanas konferences līdzstrādnieks. Viņa firma koncentrējas uz pensijas pabalstiem: pensiju plāniem, pensionāru medicīnas plāniem, peļņas sadales plāniem un 401 (k) plāna izstrādi. "Tas ir verbālāks un mazāk matemātisks nekā daudzas aktuāru prakses jomas, un jo ilgāk jūs tajā atrodaties, jo verbālāks tas kļūst, " viņš saka.

"Konsultanta laiku nosaka ārēju klientu vajadzības, nevis iekšējie projekta plāni, " saka van Iwaarden. “Aktuāru konsultēšana mēdz strādāt garākas stundas nekā tie, kas strādā apdrošināšanas kompānijās, taču ar lielāku elastību un ceļošanu.” Van Iwaarden saka, ka viņa firma ir neparasti elastīga, jo visiem maksā stundu, un viņi var strādāt, kad un kur viņi vēlas. "Kur" parasti atrodas birojā, jo mēs esam tik daudz ražīgāki aci pret aci, "viņš saka, bet viņi nedēļas nogalēs neatrodas birojā. "Mēs izmantojam visus plānotos atvaļinājumus, taču, iespējams, ka mēs neatradīsim e-pastu, kamēr mēs atrodamies prom vai strādājam lidmašīnā, " viņš piebilst.

Viņa konsultēšanas uzņēmuma darbinieki parasti sāk dienas pulksten 8:00, pārbaudot e-pasta biļetenus par jaunumiem pensionēšanās nozarē un atbildot uz īsiem klientu jautājumiem. Plkst. 9:00 konsultants varētu pavadīt stundu tikšanās ar personāla analītiķi, lai novērtētu pensionāra medicīnisko novērtējumu, lai noskaidrotu, kā darbojas klienta priekšrocības un kādi pieņēmumi uzņēmumam jāizmanto, lai novērtētu saistības. Nākamās pusotras stundas laikā konsultants varētu pārrunāt sava uzņēmuma interpretāciju par IRS pensiju regulu ar citiem konsultantiem un uzrakstīt piezīmi, lai to dokumentētu, lai tie būtu konsekventi ikreiz, kad tas tiks piemērots nākotnē. Pēc tam no pulksten 11:30 līdz 12:00 viņš vai viņa varētu veikt darbu klienta uzņēmumā, pārskatot pensijas pabalsta aprēķinu vienam no uzņēmuma pensionējošajiem darbiniekiem un nosūtot to pa e-pastu uzņēmuma personāla direktoram.

Pēc stundas pusdienu pārtraukuma aktuāra konsultants var pārskatīt ikgadējos valdības iesniegumus, ko iekšējais analītiķis ir sagatavojis pensiju klientam, pabeigt tos un nosūtīt klientam parakstīšanai un iesniegšanai. Plkst. 2:00 konsultants potenciālajam klientam, piemēram, advokātu birojam, varētu sagatavot peļņas sadales un naudas bilances plāna dizaina paraugu, lai parādītu viņiem, kā viņi var palielināt savas atskaitāmās pensijas plāna iemaksas. Pēc tam pulksten 3:00 konsultants var sazināties ar cita klienta advokātu, lai apspriestu ieteiktās izmaiņas pensijas plānā, piemēram, jaunu peļņas sadales formulu, lai apbalvotu veiksmīgus veikalus un nodaļas. Darba dienas pēdējo stundu var pavadīt, kolēģiem pārskatot klienta valdes sanāksmes prezentācijas projektu un apspriežot ieteiktās izmaiņas, lai prezentācija būtu skaidrāka. Parasti diena beidzas pulksten 17.

Cits darbs, ko veic konsultanti Van Iwaarden Associates, kas nenotiek katru dienu, ietver jaunu klientu un projektu priekšlikumu rakstīšanu, ikmēneša klientu rēķinu sagatavošanu, personāla sanāksmju apmeklēšanu vienu vai divas reizes mēnesī, lai runātu par darbplūsmu un tehniskiem jautājumiem, un bloga ierakstu sastādīšanu. un runas par jaunumiem šajā jomā.

Grunts līnija

“Aktuāra karjera ir lieliska ikvienam, kam patīk analītisku problēmu risināšana un radošu biznesa risinājumu izstrāde, ” saka Fords. "Tā tiek konsekventi vērtēta kā augstākā profesija, un tā nodrošina dažādu interesantu darbu, lielu darba drošību un konkurētspējīgu kompensāciju."