Kāpēc finansēs ir tik maz sieviešu? Tas ir sarežģīti

Holivuda, kā bieži tiek teikts, ir grūts sievietēm. Kad Kathryn Bigelow ieguva labāko balvu kategorijā The Hurt Locker 2010. gadā, viņa kļuva par pirmo reizi režisoru sievieti kopš 1929. gada - Kinoakadēmijas balvu atklāšanas gada -, kas ieguva šo kāroto balvu. Tomēr Holivuda diez vai ir sveša. Pastāv vēl viena augsta līmeņa, lielas naudas nozare, kurā sievietes vēsturiski ir bijušas nepietiekami pārstāvētas. Finanšu vadības un ieguldījumu pakalpojumu augstākajos līmeņos strādājošo sieviešu jau sen ir maz.

Drūms attēls

Hārvarda Biznesa skolas veiktie pētījumi rada drūmu ainu: starp vecākajām lomām riska kapitālā un privātajā kapitālā sievietes ieņēma attiecīgi tikai 9% un 6% amatu. Riska ieguldījumu fondi samazina šo skaitli: sievietes ieņēma tikai 3% no augstākās vadības lomām. Runājot par dzimumu līdztiesības līdzsvarošanu, finanses vienkārši nav tikušas kopsolī ar daudzām citām profesionālām jomām, piemēram, tiesībām, akadēmiskajām aprindām un medicīnu. Tas ir neskatoties uz to, ka sievietes tagad saņem lielāko daļu koledžas grādu Amerikas Savienotajās Valstīs visās kategorijās, sākot no bakalaura grādiem līdz doktora grādiem. Kaut arī universitāšu auditorijās un universitātes pilsētiņās ir vairāk sieviešu nekā vīriešu, finanšu un uzņēmējdarbības grādi lielākoties ir vīriešu kārtas studentu province.

No skolas uz darbu

Saskaņā ar Glassdoor publicētajiem datiem vīriešiem bija 61, 5 procenti grādu finansēs. Un šķiet, ka šādi skaitļi neuzlabojas. Vai zināma loma varētu būt zemam apmierinātībai ar darbu? Mergis grupas sieviešu finanšu pētījums 2013. gadā norādīja, ka mazāk nekā puse sieviešu grāmatvedības un finanšu jomā ir apmierinātas ar savu karjeru. Jautāti salīdzināt šķēršļus, ar kuriem viņi sastopas darbā, gandrīz trīs ceturtdaļas respondentu sieviešu ziņoja, ka saskaras ar atšķirīgu situāciju nekā viņu kolēģi vīrieši.

Drosmīgs plāns

Sakarā ar to, ka samazinās sieviešu skaits, kuras studē finanses, un ziņojumi par zemu apmierinātību ar darbu, ir nepieciešams radošs risinājums, lai apkarotu akūtu problēmu. Par laimi, horizontā var būt spēļu mainītājs: Girls Who Invest, bezpeļņas organizācija, kas dibināta ar tālejošu misiju, ka līdz 2030. gadam 30% pasaules galvaspilsētas pārvaldīs sievietes.

“30 līdz 30” redzētājs nav svešs pats zēnu finanšu klubs. Pirms ienirst bezpeļņas pasaulē, riska ieguldījumu fondu nozares veterāne Seema Hingorani pārvaldīja 150 miljardus dolāru pensiju fondos kā Ņujorkas pilsētas Aktīvu pārvaldības biroja pagaidu CIO. Šī pieredze ļāva viņai saskarties ar daudzām investīciju vadības komandām, kuras vēlējās saņemt Ņujorkas pilsētas līgumus. Tomēr Hingorani bija neizpratnē par sieviešu un sieviešu dzimuma modeļiem, kas viņu iztiesāja: kāpēc rindās nebija vairāk sieviešu?

Iedvesmojoša interese

Lai sasniegtu organizācijas misiju, Girls Who Invest plāno motivēt, ieinteresēt un iedvesmot jaunas sievietes pievienoties ieguldījumu pārvaldībai un plašākam finanšu pakalpojumu laukam. Un Hingorani diez vai ir viens pats savās rūpēs vai redzējumā. Pēc organizācijas idejas ierosināšanas Bloomberg kolonnā, viņa saņēma neskaitāmus e-pastus visā biznesa pasaulē - no nozares iekšējiem darbiniekiem līdz koledžu profesoriem un vidusskolu direktoriem -, kas pauda interesi atbalstīt organizāciju.

Kā tas strādā

Girls Who Invest uzsāks ar vasaras izmēģinājuma programmu. Četru nedēļu intensīvā apmācības programmā pieaugošie koledžas studenti un jaunieši biznesa skolu profesoru aizbildnībā pētīs galvenās finanses, tirgus un aktīvu pārvaldības koncepcijas. Apmācību programma tiks papildināta, piesaistot runātājus visā finanšu nozarē.

Grunts līnija

Pēc Hingorani teiktā, sievietes veido mazāk nekā 10% no pasaules ieguldāmā kapitāla. Piedāvājot jaunām sievietēm apmācības programmu, kuras kulminācija ir atsākumam draudzīga sertifikāta iegūšana, Hingorani prognozē, ka viņa var pavērt ceļu uz vervētāju spēju viegli identificēt perspektīvās sievietes kandidātes šajā jomā. Ņujorkā bāzētā programma ir tikai sākums. Nākamo pāris gadu laikā meklējiet vietnes, kuras varētu atvērt Čikāgā un Losandželosā.