Monopsonija
Monopsonija ir tirgus stāvoklis, kurā ir tikai viens pircējs. Tāpat kā monopols, arī monopsijai ir nepilnīgi tirgus apstākļi. Atšķirība starp monopolu un monopsoniju galvenokārt ir atšķirībā starp kontrolējošajām vienībām. Monopsonizētā tirgū dominē viens pircējs, savukārt monopolizēto tirgu kontrolē atsevišķs pārdevējs.
Izskaidrots monopsons
Monopsijas gadījumā liels pircējs kontrolē tirgu. Pastāv vairāki scenāriji, kad var notikt monopsonija. Tāpat kā monopols, arī monopsons neievēro standarta cenu noteikšanu, līdzsvarojot piedāvājuma un pieprasījuma faktorus. Monopolā, kurā ir maz piegādātāju, kontrolējošā vienība var pārdot savu produktu par cenu, kuru izvēlas, jo pircēji ir gatavi maksāt noteikto cenu. Monopsijas gadījumā kontrolējošā iestāde ir pircējs. Šis pircējs var izmantot savas lieluma priekšrocības, lai iegūtu zemas cenas, jo daudzi pārdevēji interesējas par tā biznesu.
Monopsonies ir daudz dažādu formu un var rasties visu veidu tirgos. Daži ekonomisti ir apsūdzējuši Ernestu un Džūliju Gallo - vīna darītavu un vīna ražotāju konglomerātu - par monopsiju. Uzņēmums ir tik liels, un tam ir tik liela pirktspēja pār vīnogu audzētājiem, ka vīnogu vairumtirgotājiem nav citas izvēles kā pazemināt cenas un piekrist uzņēmuma noteikumiem.
Taustiņu izņemšana
- Monopsonija attiecas uz tirgu ar vienu pircēju.
- Monopsijas gadījumā vienam pircējam parasti ir kontrolējoša priekšrocība, kas samazina tā patēriņa cenu līmeni.
- Monopsonies vairumtirgotāji parasti piedzīvo zemas cenas un maksā algas.
Monopsonija un darbinieku algas
Monopsonija var būt izplatīta arī darba tirgos, kad vienam darba devējam ir priekšrocības salīdzinājumā ar darbaspēku. Šādā gadījumā vairumtirgotāji, šajā gadījumā potenciālie darbinieki, vienojas par zemāku algu faktoru dēļ, kas izriet no iepirkšanas uzņēmuma kontroles. Šī algas kontrole samazina izmaksas darba devējam un palielina peļņas normu.
Tehnoloģiju inženierijas tirgus piedāvā vienu algu samazināšanas piemēru. Tā kā tirgū ir tikai daži lieli tehnoloģiju uzņēmumi, kas pieprasa inženierus, lielākie spēlētāji, piemēram, Cisco, Oracle un citi, tiek apsūdzēti par algu sacerēšanu, lai samazinātu darbaspēka izmaksas, lai lielie tehnoloģiju uzņēmumi varētu gūt lielāku peļņu. Šis piemērs ilustrē sava veida oligopsiju, kurā iesaistīti vairāki uzņēmumi.
Reālās pasaules piemērs
Ekonomisti un politikas veidotāji arvien vairāk ir norūpējušies tikai par to, lai dominētu tikai daži ļoti veiksmīgi uzņēmumi, kas kontrolē lielizmēra tirgus daļu attiecīgajā nozarē. Viņi baidās, ka šie nozares giganti ietekmēs cenu noteikšanas spēku un izmantos savas iespējas apspiest visas nozares algas. Saskaņā ar Ekonomikas politikas institūta, bezpartejiska un bezpeļņas domnīcas, pēdējos 50 gados starpība starp produktivitāti un algu pieaugumu ir pieaugusi, produktivitātei pārsniedzot algas vairāk nekā sešas reizes.
2018. gadā ekonomisti Alans Krūgers un Ēriks Posners ir sagatavojuši priekšlikumu par zemu ienākumu darba ņēmēju aizsardzību no monopsonijas un slepenas vienošanās Hamiltona projektam, kurā tika apgalvots, ka slepenas vienošanās darba tirgū vai monopsonizācija varētu veicināt algu stagnāciju, pieaugošu nevienlīdzību un produktivitātes samazināšanos Amerikas Savienotajās Valstīs. ekonomika. Viņi ierosināja virkni reformu, lai aizsargātu darba ņēmējus un stiprinātu darba tirgu. Šīs reformas ietver federālās valdības piespiešanu nodrošināt pastiprinātu apvienošanās kontroli, lai radītu nelabvēlīgu ietekmi uz darba tirgu, nekonkurēšanas paktu aizliegšanu, kas ir saistoši darbiniekiem ar zemu atalgojumu, un aizliegumu organizēt aizliegtu darbu starp uzņēmumiem, kas pieder vienam franšīzes uzņēmumam.
Investīciju kontu salīdzināšana Piegādātāja nosaukums Apraksts Reklāmdevēja atklāšana × Piedāvājumi, kas parādās šajā tabulā, ir no partnerībām, no kurām Investtopedia saņem kompensāciju.